如果我现在给你马化腾、雷军、罗振宇、papi酱等牛人微信号，你能写一段恰到好处的“好友申请话术”加上大学需要刷学习通网课吗他们的微信么大学需要刷学习通网课吗？
如果你们公司要做一场大型的科技行业峰会，给你罗永浩的邮箱，你能写一个“邀请函”邀请到他来参加你们的活动么？
如果你现在正有一个升职加薪的机会，需要你写一份“工作报告”总结过去的工作成绩，你能抓住这个机会么？
如果你的老板临时要出席一个活动，需要你帮老板写一份演讲稿，你可以帮老板完美搞定么？
其实，哪有这么多如果，在我们日常工作场景中，会不断的遇到很多需要你写点东西的时候，小到写好友申请话术、工作日志、周报月报，大到写非常重要的主题演讲、公关软文、工作报告等，这些其实都属于职场写作。
很多人都不注重职场写作能力的训练，殊不知，可能因为职场写作的不足，会让你很多工作都处处碰壁。
如今这个职场环境下，越来越多的人都有一个共识：不擅长写作的人，正在一步一步丧失职场竞争力。
所以今天，我想跟你聊聊：
写作能力，是怎样改变你和我的职业生涯的。
我叫师北宸，一直靠写字为生。
过去十年，我从事了很多岗位的工作，但写作，一直是我做好每一份工作的魂。写作给我带来的收获，远远超出了我的预期。
/01 /
练就写作能力
让我28岁成为凤凰网最年轻主编
2007年，还在念大三的我，正式开始了“写作生涯”。我开始在译言网上翻译纽约时报、时代周刊、FT、彭博商业周刊的科技文章，每周大概会翻译3篇文章，前后一共翻译了100多篇。这段经历帮我奠定了较好的写作基础和国际视角。
2010年，我希望对整个科技互联网有更多深入的理解，我开始系统性地阅读各种互联网理论、公司与人物传记。
冥冥中，我觉得输出才是最好的输入，于是我把我读过的书写成书评、读书笔记，这个习惯也一直延续到现在，截止目前，大概写了100多万字的读书笔记。
值得一提的是，我在开始写专栏的两个月后，我就被邀请去网易科技开设专栏了。
半年后，纽约时报、彭博商业周刊邀请我开设了专栏。
三年前，那位在天津郊区的大学宿舍里翻译纽约时报的我从没想过，有一天我自己竟然可以在纽约时报开设专栏……
再然后，几乎所有的科技媒体都来邀约。
我上大学时的梦想就是成为一名专栏作家，而我仅用了三年时间就成为了国内外最好的媒体的专栏作家。
2013年2月7日，我邮箱里收到一封邮件，来自凤凰财经中心杨彬彬，邮件里这么说：
「我们正在寻找科技频道负责人，我经常看你的专栏，你有没有兴趣聊一聊？」
一个月以后，我从一位从未在媒体工作过的「业余写作者」，成为了当时凤凰网最年轻的主编。
/02 /
拥有过硬的写作能力
让我80%的工作都事半功倍
2015年，我成为正阳公关合伙人。
公关公司合伙人需要具备N种能力：写稿、文案、方案、商务、客户沟通、团队管理等等。
见客户时，我身上具备绝大部分BD和销售都不具备的优势：
很多客户一见我，就说：
“我知道你，我看过你的文章，我们直接进入主题吧。”
我不需要再去多费口舌证明我的专业能力，在我向客户证明之前，TA已经买账了。这意味着：
“我通过自己的文字，提前与客户建立了信任。”
做过商务和销售的人都知道，要想达成交易，产品和服务能力只是基础，决定客户是否买单的，是你与对方之间的信任。
在我开始在客户身上花时间之前，客户已经把TA的注意力花在我身上了。
绝大多数人，单位时间只能给一个人说话，而我写的每一篇文章，都是同时在对几千、几万、几十万人说话。
我从写文章这件事情上面，偷到了N倍的时间和注意力。
这就是「二八」法则，做好20%的事情，解决80%的问题。善于利用规则，但更多时候是通过打破规则，让事情运转得更好。
我认为写作就是这样一项技艺，而95%的人都没意识到这项技艺的好处。
我用写作「黑」掉了不同行业的规则：
一位主流媒体主编的成长路径是：实习记者—记者—编辑—资深编辑—副主编—主编。
而我直接从这个系统外，破门而入，直接做了主编；
一位BD和销售的常规路径是，给陌生的客户打电话、发邮件，一步一步建立联系、好感、信任。
而我完全不主动接触客户，就能在潜在客户中建立了好感和信任。
/03 /
因为写作能力，我被张小龙关注
职场上要把更多时间和精力
放在更有价值的事情上
2009年，在新浪微博内测阶段，邀请了包括我在内的很多人试用。
我用了三个月，就做到了粉丝和转发榜的 Top 10。
在更早的2007-2008年，我开了饭否，粉丝略少，但是在去年，网上有人公开了张小龙在饭否发过的所有信息、关注过的所有用户。
朋友告诉我，张小龙关注的179人名单里，我是其中之一。
如果我去玩社交媒体，我能玩得很好，但我不一定一直玩得好。
在社交媒体，除了拼热点敏感度，还要拼体力、反应力、应激力。
在微博追完热点，又去微信追热点，又去快手、今日头条……
只会追逐热点，被时代变化裹挟着走，你永远都无法在人生这个马拉松中累计竞争力。
反而在追逐中，让自己体力、精力透支，从而失去了方向。这时候你需要问问自己：
我应该把时间和注意力用在精进哪些能力，才可以让我的时间更有价值？
那些一辈子都用得上的能力，任何时候开始都不晚，任何时候投入，都不会浪费，越早开始，都是赚到。
所以，请你再看看你想学的课程名单，哪一项是一两年后就很有可能失效，哪一项是你一辈子都用得上的？
把有限的学习时间，投资在哪项能力上，相信你现在有了更清晰的答案。
/04 /
我总结10年职场写作经验
只为帮你练就这个职场必备技能
从三年前开始，我将写作的好处、价值和方法通过“在行”分享给别人，来找我咨询的有上市公司董事长、国企高管、公关公司客户总监、上市公司市场总监、创业公司创始人、专业编剧、百万粉丝大号负责人、商务总监、医生……
从两年前开始，我也开始在一些线上线下社群分享我的经验，比如清华经管学院、腾讯学院、奥美公关等数十家企业。
越来越多的企业也意识到，写作沟通的能力是企业员工亟需提升的一项能力。
企业品牌传播也需要有更好的内容原创能力，才能提升公司品牌的知名度、美誉度以及行业权威度。
各个岗位的专业人士，也需要通过写作来展示自己专业能力。
写作，是最低成本、最高效率、最能你让别人认可你专业能力的方式。
有一些技能，过了两年以后你再也用不上。
而写作，绝对是一辈子精进技能清单中的必选项。
任何时候开始都不晚，但越早开始，你能越早弯道超车，你也可以更快「黑」掉你现在的工作阻碍，进入快车道。
现在，我把自己10年职场写作经验，按照实际工作场景进行逐一拆分，耗时4个月，打磨出50节最贴合职场写作场景的精品线上课程，并结合插坐学院的线上学习+社群吸收的学习模式，力争帮你获得受益一生的职场必备写作能力。
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